Крым

  • Самара
  • Смоленск
  • Белгород
логотип Консультант Плюс Крым
Компания "КонсультантПлюс Крым" » Правовая поддержка » Новости законодательства » Расходы на ежемесячно индексируемую зарплату учитываются в «прибыльных» целях

Расходы на ежемесячно индексируемую зарплату учитываются в «прибыльных» целях

Работодатель, ежемесячно индексирующий должностные оклады работников с учетом изменений курса иностранной валюты по отношению к рублю, может включить в базу по налогу на прибыль затраты на выплату индексированной зарплаты.

При условии, что порядок индексации документально закреплен в локальных нормативных актах организации.

Ведь установленный налоговым законодательством перечень затрат, относящихся к расходам на оплату труда, не является закрытым. Помимо прямо поименованных расходов, НК позволяет включать в базу по налогу на прибыль прочие выплаты в пользу работников, если они предусмотрены трудовым и/или коллективным договором.

Поэтому, если в трудовых договорах работников (допсоглашениях к трудовым договорам) прописано, что оклады персонала ежемесячно индексируются, например, исходя из колебаний курса иностранной валюты по отношению к рублю, никто не запрещает работодателю списывать затраты на выплаченную с учетом индексации зарплату в составе расходов на оплату труда.

 

Материал подготовлен специалистами издательства "Главная Книга"